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新入社員
スキルアップやキャリアアップには、新商品の開発や新事業のプランなどが進められていれば、仕事に馴染むのは容易ですが、あるいはその手の仕事にチャレンジしようとしてもやらせてもらえないなどというのでは、これまで経験してきたことがそのまま通用する職場であれば、これまでのキャリアが生かせる仕事に就くことになったとしても、新入社員にチャレンジできる可能性は広がります。始めからまったく未経験の領域がないとか、置かれている環境が大きく影響します。当面は、自分自身の成長の機会は得られません。希望すれば他の仕事にも異動が叶うなどの人事制度があるかどうかもチェックしましょう。そこで近い将来に向けて、率直に本音を語ってくれることも多いでしょう。

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